Среда , Май 7 2025
Последние новости
Главная / Государство / Отозвать работника из отпуска вправе только работодатель | Новости: ГАРАНТ.РУ

Отозвать работника из отпуска вправе только работодатель | Новости: ГАРАНТ.РУ

Отозвать работника из отпуска может только работодатель

© batuhantoker / Фотобанк 123RF.com

Да, и такое бывает (Ответ Роструда с информационного портала «Онлайнинспекция.РФ» (сентябрь 2024 г.)).

Может ли работник подать заявление о прерывании отпуска и о досрочном выходе на работу? Вправе ли работодатель на основании такого заявления отозвать работника из отпуска?

Рассмотрев ситуацию, эксперты Роструда пришли к следующему выводу.

В соответствии с нормами ТК РФ отозвать работника из отпуска можно только с его согласия (за некоторым исключением). Неиспользованную часть отпуска работник может взять в удобное для него время в течение текущего рабочего года. Второй вариант — присоединить эту часть к отпуску за следующий рабочий год.

Отзыв работника из отпуска по его личному заявлению законом не предусмотрен. Инициатива отозвать работника из отпуска может исходить только от работодателя.

Источник: garant.ru

Смотрите также

Правительство РФ обеспечит единый учет оказанной субъектам МСП поддержки | Новости: ГАРАНТ.РУ

© ponomarenko13 / Фотобанк 123RF.com Для более полного и точного отражения всей предоставляемой помощи малому …

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *