Последние новости о законах Последние новости о законах
Читайте также
|
|
| © Gorodenkoff / Фотобанк Фотодженика |
В Минтруде России пояснили, что использование факсимильной подписи при подписании документов, несомненно, упрощает документооборот любой организации. Однако законодательно вопросы применения такого способа подписания документов не урегулированы. Не определен и статус документа, подписанного факсимильной подписью (Письмо Минтруда РФ от 15 марта 2023 г. № 14-6/ООГ-1863).
Определение понятия «факсимиле» в законодательстве также отсутствует. Возможность использования факсимильной подписи на кадровых документах, в том числе трудовых договорах, законодательством не предусмотрена. Трудовой договор работодатель должен подписать лично. В ряде случаев работодатель и работник могут использовать электронные подписи.
На недопустимость использовать факсимиле на кадровых документах ранее указывал Роструд.
Источник: garant.ru
